LG유플러스는 대리점의 직원 채용을 돕기 위한 대리점 전용 채용 홈페이지를 구축•운영 한다고 24일 밝혔다.
대리점 전용 홈페이지에는 매장 소개, 인재상, 대리점 자랑 등을 할 수 있다. 또 매장별 채용 인원수, 급여, 근로조건 등을 공고해 매장 단위의 홍보와 채용 활동을 손쉽게 할 수 있다.
지금까지 대리점 대표들은 직원 채용을 위해 외부 업체의 구인•구직 사이트를 주로 활용해 왔다. 역량 있는 직원 선발을 위해 채용공고를 눈에 잘 띄게 하려면 별도의 비용을 지불해야 했다. 지원자들도 직무에 대한 이해가 부족한 경우가 많아 채용에 어려움이 있었다.
이에 따라 대리점은 구인•구직 사이트를 통해 직원을 뽑지 않아도 돼 비용을 점감할 수 있고, 우수인재 확보도 편리하게 할 수 있게 됐다.
구직자는 거주지 근처 또는 시•군 위치별로 채용 진행 중인 대리점 매장 리스트를 한 눈에 볼 수 있다. 이 때문에 자신의 여건에 맞는 대리점을 근무조건 등을 비교해 입사 지원이 가능해졌다. 현재 채용을 진행하지 않는 매장을 ‘즐겨찾기’ 등록해놓으면 추후 채용 진행 시 알림을 받을 수 있다. /letmeout@osen.co.kr
[사진] LG유플러스 제공
